Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks 📖

Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks

Бехар Говард

Жанр: Бизнес

Нон-фикшн в жанре «бизнес». В центре истории наблюдатель / свидетель; ключевые темы: доброта, власть, отношения. По тегам: тон назидательный, обнадёживающий; темп размеренный; атмосфера: культурная, приземлённая. Место действия: земля, быт / повседневность, время: xxi век. По вкусу ближе всего: Большая энциклопедия этикета, Отношение определяет результат, Сильный бренд. От стратегии и бренд-дизайна до статуса и лидерства.

★ 5.0 Читает: Арсений Лес

Показать похожие книги

Теги книги

Время действия XXI вексовременность

Описание

Компания должна рассматривать и своих сотрудников, и своих клиентов прежде всего как людей, тогда все остальное придет само собой – такова основная идея этой книги. Если руководитель относится к сотрудникам как к партнерам, а не как к одному из ресурсов, те добиваются фантастических результатов, если он видит в клиентах не источник дохода, а людей, которым он оказывает услугу, те возвращаются снова и снова. Автор формулирует 10 основных принципов лидерства, ориентированного на человека, и подробно разбирает их, приводя примеры из истории сети кофеен Starbucks.

Другие книги автора

Похожие книги

совпадающий тег отличие

Социальный капитал: Ключ к личностному росту и процветающему бизнесу 📖

Социальный капитал: Ключ к личностному росту и процветающему бизнесу

Натапов Станислав

2026 8 ч 32 мин

оптимистичныйофиссоциальныйна идееответственностьобнадёживающий интеллектуальная / рассудочнаяамбициидовериеинтеллектуальный

Показать похожие

Послушать: Читай-город · Литрес

Сила доброты. Как с помощью эмпатии менять мир к лучшему 📖

Сила доброты. Как с помощью эмпатии менять мир к лучшему

Заки Джамиль

2020

оптимистичныйдобротасоциальныйна идееответственностьобнадёживающий интеллектуальная / рассудочнаясозерцательная / медитативнаяисцелениечеловеческая природа

Показать похожие

Послушать: Читай-город · Литрес

Лидер будущего. Как направлять энергию команды в нужное русло с помощью драйв-совещаний и фасилитации 📖

Лидер будущего. Как направлять энергию команды в нужное русло с помощью драйв-совещаний и фасилитации

Бехтерев Сергей, Бехтерева Виктория

2020

оптимистичныйофисдобротасоциальныйвластьответственность интеллектуальная / рассудочнаяинтеллектуальныйучительэссеистичный

Показать похожие

Послушать: Читай-город · Литрес

Все похожие →